Ngày 9.10, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (LĐLĐVN) phối hợp với Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TPHCM tổ chức tập huấn công tác nữ công năm 2026 tại TPHCM.

Tham dự buổi tập huấn có bà Thái Thu Xương - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN, bà Đỗ Hồng Vân - Ủy viên Ban Thường vụ, Phó Trưởng ban Quan hệ Lao động Tổng LĐLĐVN cùng 500 cán bộ nữ công tại các công đoàn cơ sở.

Tại buổi tập huấn, bà Thái Thu Xương - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN nhấn mạnh việc chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của nữ đoàn viên, người lao động và trẻ em là nhiệm vụ quan trọng của tổ chức Công đoàn.

Trong bối cảnh quan hệ lao động có nhiều thay đổi, cán bộ nữ công cần đổi mới tư duy, nâng cao nghiệp vụ để giải quyết những vấn đề phát sinh tại cơ sở, đáp ứng nhu cầu thực tế của lao động nữ.

Bà Đỗ Hồng Vân - Phó Trưởng ban Quan hệ Lao động Tổng LĐLĐVN trực tiếp truyền đạt các chuyên đề về công tác nữ công trong tình hình mới; đổi mới phương thức hoạt động theo Nghị quyết Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam; nâng cao chất lượng hoạt động của ban nữ công quần chúng.

Một trọng tâm của lớp học là phát huy vai trò cán bộ nữ công trong tham gia xây dựng, góp ý chính sách liên quan đến người lao động. Qua lắng nghe ý kiến và phát hiện bất cập từ thực tiễn, cán bộ nữ công có thể đề xuất giải pháp về thương lượng, xây dựng thỏa ước lao động tập thể và thúc đẩy bình đẳng giới tại nơi làm việc.

Chương trình cũng trang bị kỹ năng nhận diện nhu cầu của lao động nữ, lập kế hoạch hoạt động phù hợp với đặc thù doanh nghiệp, truyền thông về công tác nữ công, tổ chức câu lạc bộ và triển khai nội dung “Làm cha mẹ cho sự phát triển toàn diện của trẻ thơ”.

Sau tập huấn, học viên thực hành xây dựng mô hình, hoạt động nữ công và hoàn thiện sản phẩm để triển khai tại đơn vị sau tập huấn.

Xem bản gốc tại đây